Kenworth Mexicana recibió el pasado 10 de noviembre el Distintivo ELSSA que otorga el Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS), por su cultura de prevención y promoción de la salud y el bienestar al interior de la empresa.
Dicho distintivo busca favorecer entornos laborales seguros y saludables, a través de acciones enfocadas en los principales problemas de salud por riesgos de trabajo y enfermedad general, generar consciencia en las empresas y fomentar lugares laborales sanos.
Para hacerse acreedora al Distintivo ELSSA, empresas como Kenworth se inscriben al programa en donde se cuenta con asesoría del IMSS para todo el proceso de mejora y documentación, promoviendo en las empresas a empleados como Embajadores de Ambientes Laborales Saludables.
De ello, Ricardo Wancho, director de Recursos Humanos Manufactura, señaló que “en Kenworth consideramos a nuestros colaboradores como el activo más valioso y estamos seguros que el que puedan operar en un entorno que promueva el bienestar, impactará positivamente en la productividad de la planta de Mexicali”.
Ricardo Wancho fue el encargado de recibir el distintivo en nombre de la única nave de manufactura de tractocamiones Kenworth de México y Latinoamérica, de las manos de Desirée Sagargana, titular del Órgano de Operación Administrativa Desconcentrada Regional Baja California del IMSS.
Actualmente, Kenworth Mexicana cuenta con más de 2 mil 300 colaboradores y se ha consolidado como una planta con altos estándares de calidad en el corporativo PACCAR a nivel mundial. Una vez más, la empresa muestra su compromiso con una cultura laboral sana y segura para sus trabajadores.